Κύριε Διευθυντή, παρακολουθούμε τελευταία κάποιες άσφαιρες ντουφεκιές (απεργίες) στον μνημονιακό γάμο του Καραγκιόζη με……εφεδρικά όπλα και εν πολλοίς…..παροπλισμένα! Για τις ήδη…..ξεσκισμένες εργασιακές σχέσεις, για την εφιαλτική ανεργία και την τραγική μεταβολή του μέσου κοινωνικά αναγκαίου χρόνου εργασίας που καθορίζει τελικά την υπεραξία και αφορά την
όλη εργατική δύναμη, ποιοι πολιτικοί και ποιοι κυρίως συνδικάλες θα λογοδοτήσουν;
Με τιμή…Νεόφτωχος (μη κουμμουνιστής).
Κάτι οι μοδάτες καταλήψεις γενικώς, κάτι οι αναταραχές στα πανεπιστήμια, δεν άφησαν ανεπηρέαστο ακόμη και το…..HARVAT(Ι). Άντε τώρα με διάθεση δημοσίου υπαλλήλου μετά από διακοπές και όχι μόνο, να συντονίσεις την τέως, νυν και ελπίζουμε αεί ασυντόνιστη στήλη….. Άντε τώρα να επικαιροποιήσεις με την καμπύλη μάλιστα της μνήμης να έχει πάρει την κατιούσα, ασήμαντα πράγματα και θάματα που έχουν επισυμβεί εν τω μεταξύ στο δήμο…..
Η κινητικότητα των υπαλλήλων ή κάποιες πιθανές εφεδρείες, έδωσαν την αφορμή σε κάποιους αιρετούς….αορίστου ή ορισμένου χρόνου, από ανθρώπους δηλαδή που πιθανότατα δεν έχουν καν ασχοληθεί με το οργανόγραμμα του δήμου, να κραυγάζουν λαϊκίζοντες για την επερχόμενη διάλυση του δήμου, αναβιώνοντας την αποκρουστική για την εποχή που ζούμε Μαυρογιαλούρικη ψηφοθηρική νοοτροπία…..!
Αγαπούλες εν λαώ! Άν μολοταύτα διατείνεστε ότι ενδιαφέρεστε για την αποτελεσματική λειτουργία του δήμου και την ουσιαστική εξυπηρέτηση του πολίτη, η στήλη σας πληροφορεί υπεύθυνα, με όλη την ανευθυνότητα, ότι άλλες είναι οι αιτίες της κακής λειτουργίας των δήμων, της κακοδιοίκησης, της αδιαφάνειας, της μίζας, της σπατάλης της συγκάλυψης και του λαϊκισμού. Ποίους έχει απασχολήσει π.χ η αξιολόγηση των υπηρεσιών του δήμου, η περιγραφή των θέσεων εργασίας, η αξιολόγηση των ουσιαστικών και τυπικών προσόντων των εργαζομένων, η περιγραφή καθηκόντων, ο καθορισμός συγκεκριμένων ετήσιων στόχων στους εργαζόμενους? Έχει σκεφτεί κανείς τα αποτελέσματα που θα επέλθουν από μια αύξηση της παραγωγικότητας των εργαζομένων μόνο κατά 20%;
Αμ το άλλο! Εκείνο για το οποίο όλοι….. κλαψουρίζουν χαιρέκακα στα πηγαδάκια όταν επισυμβεί και αποτινάσουν μετά βδελυγμίας ως τον σατανά; Εκείνο ντε το φαινόμενο των ατασθαλιών που αναβλύζει όταν γεμίσει ο β……. Ποιοι ασχολήθηκαν με τις διαδικασίες που επιβάλλεται να ακολουθούνται για τις προμήθειες υλικών, για τις υπηρεσίες και τις εν γένει δαπάνες του δήμου; και μη πει κανείς ότι υπάρχουν από διατάξεις και Νόμους. Τούτων δεδομένων ο επιθεωρητής δημόσιας διοίκησης έχει φρίξει ο άνθρωπος όπως όλοι γνωρίζουμε<τε>…. ΚΑΛΙΟ ΜΑΝΑΤΖΕΡ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΈΡΩΝ ΠΑΡΆ ΜΑΝΟΥΒΡΑΔΟΡΟΣ ΕΚ ΤΩΝ ΥΣΤΕΡΩΝ>…
Είναι γεγονός ότι όποιος έχει φιλοδοξίες αναγκάζεται να υποκύπτει σε συνεχείς και πάσης (παρά) φύσης συμβιβασμούς. Όσο ποιο μεγάλες είναι οι φιλοδοξίες τόσο πιο επώδυνες είναι οι υποχωρήσεις και οι ανοχές. Όσο πιο αδύναμες ή ανύπαρκτες είναι οι βάσεις ( γνώση αντικειμένου, απειρία, επαγγελματισμός) τόσο πιο αδύναμες είναι και οι αντιστάσεις του ατόμου…
Όμως όπως όλα τα κοινωνικά φαινόμενα έχουν τα όριά τους, έτσι και οι συμπεριφορές έχουν και οφείλουν να έχουν τα δικά τους όρια. Το ερώτημα είναι ποιος τα καθορίζει, ποιος οριοθετεί. Το ερώτημα είναι απλό και εύκολο! Τα όρια καθορίζονται από τον καθένα μας (φιλόδοξο και μη) με βάσει τις αρχές και τις αξίες που έχει επιλέξει να πορευτεί στη ζωή και από το περιβάλλον των συνεργασιών (Νόμοι, συνεργάτες, κουλτούρα) μέσα στο οποίο καλείται να λειτουργήσει…
Τα πολλά ερωτηματικά και ακόμη περισσότερο οι εικασίες που διατυπώθηκαν για τους λόγους παραίτησης πριν ένα χρόνο νεαράς δημοτικού συμβούλου από την θέση που οι δημότες την επέλεξαν δεν έχουν ακόμη διευκρινιστεί. Εύλογα τα ερωτήματα καθόσον οι δημότες δικαιούνται να γνωρίζουν γιατί ένας εκπρόσωπός τους επέλεξε να <προσβάλει> την επιλογή τους ή αναγκάστηκε να αποποιηθεί τον ρόλο που του ανέθεσαν…
«Τι στο δαίμονα τόσος χρόνος! ακόμη και ή υπόθεση ζήμενς βαίνει απ..αισίως στο τέλος της!»
Στα ερωτήματα των δημοτών οφείλει να απαντήσει πρωτίστως ο <πρωταγωνιστής> του σίριαλ, αν δεν το πράξει ο ίδιος(α), τότε έχει υποχρέωση να το κάνει ο επικεφαλής του θιάσου ο οποίος κατά τεκμήριο γνωρίζει επακριβώς τους λόγους της παραίτησης και όχι να καλύπτονται πίσω από το προπέτασμα καπνού που αναδύει η γελοία κατά την άποψή μας φράση «ΓΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥΣ ΛΟΓΟΥΣ»…
Οι καθαρές και ειλικρινείς εξηγήσεις αφενός προστατεύουν τους εμπλεκόμενους και αφετέρου απομονώνουν και αποθαρρύνουν τον κάθε <καλοπροαίρετο> να διακινεί το εμπόρευμα της αθλιότητας από καφενείου εις καφενείον σπιλώνοντας υπολείψεις και μάλιστα νέων ανθρώπων……
Η στήλη δεν συναντήθηκε ποτέ με…Ναπολεόντιες διαδρομές και δεν υιοθέτησε ποτέ υπερφίαλες συμπεριφορές. Πολύ δε περισσότερο δεν ταυτίζεται με κρατικοδίαιτες νοοτροπίες και κομματικοδίαιτες επιδιώξεις. Πιστεύει ότι, από αυτά που έχεις πετύχει στη ζωή για τον εαυτό σου, τεκμαίρεται (ίσως) και ο βαθμός της αναμενόμενης προσφορά σου στα κοινά…
Ξεκαθαρίζει όμως ότι δεν δέχεται κανένα από τα διακινούμενα <σενάρια> περί των αιτίων της συγκεκριμένης παραίτησης, είτε αναφέρονται σε οικονομικο-διαχειριστικούς λόγους, είτε σε ότι άλλο…..βολεύει τον καθένα. Τούτο γίνεται μόνο και μόνο από σεβασμό στην ανθρώπινη αξιοπρέπεια και φυσικά μέχρι να ακουστεί όλη η αλήθεια και να αποκαλυφτούν τα πραγματικά περιστατικά (αν δεν έχουν χεσμένη τη φωλιά τους)…
Ανεξάρτητα πάντως από το ποιοι πραγματικοί λόγοι επέβαλαν την συγκεκριμένη παραίτηση, αγνοώντας προς στιγμή την όποια προσωπική ευθύνη, κάποιοι πρέπει να αναλογισθούν τις δικές τους καθοριστικές παραλείψεις...
Οι νέοι χρειάζονται παραδειγματισμό και διακριτική επίβλεψη κατά τα πρώτα στάδια της σταδιοδρομίας τους. Οι Προϊστάμενοι, οι έμπειροι συνάδελφοι, οι δοκιμασμένοι συνεργάτες έχουν υποχρέωση να συμβουλεύουν, να μεταφέρουν εμπειρία, να εποπτεύουν και να προστατεύουν την αξιοπρέπεια των νεόκοπων, άπειρων και εν πολλίς υπερφίαλων νέων και κυρίως νεαρών (θυλ.)…
Μόνο τις λεμονόκουπες στύβουνε, ξεζουμίζουνε, μεταφορικά και κυριολεκτικά, και κατόπιν τις πετάνε στην συνήθως ασυγχώρητη κοινωνία.
Ο δήμος κύριοι δεν είναι τσιφλίκι κανενός, ούτε πεδίο να παίζετε κρυφτούλι ή ξυλίκι, είναι πεδίο λαμπρό διαφάνειας, αξιοπρέπειας και προσφοράς! Ο δήμος ανήκει στους δημότες. Σεβαστείτε το μισθό που σας δίνουν και κατεβείτε από το καλάμι επί τέλους…
Πριν από τρία χρόνια είχαμε διατυπώσει την άποψη ότι οι δήμοι θα κληθούν να ασκήσουν εκτός από αυτοδιοίκηση αλλά και αυτοδιαχείριση. Οι κάνουλες της κεντρικής διοίκησης κλίνουν σταδιακά, οι πηγές λιγοστεύουν με τον χρόνο και ο δήμος οφείλει να νοικοκυρευτεί, να περιορίσει αντιοικονομικές δαπάνες, να εξαλείψει την διαφθορά, να εξοικονομεί πόρους και όχι να καταφεύγει σε χαράτσωμα όλων των δημοτών.
Δεν φτάνουν τα πρωτοβάθμια προβλήματα με τις…διαχρονικές παραιτήσεις μελών καθώς και τα….ταμειακά ντερτίπια υπαλλήλου, «άλλο και τούτο», έχουμε και ανεξαρτοποιήσεις δημοτικών συμβούλων από την διοίκηση του δήμου και όποιος αντέξει!
Πολλές…Καλμαλίνες κυκλοφορούν στο δήμο τελευταία! Όχι οι πονοκέφαλοι δεν προέρχονται από τις παραιτήσεις, αλλά γιατί σε μερικούς έχει ανοίξει η…. όρεξη και τρωγοπίνουν σε ταβερνεία ανά δημοτικό διαμέρισμα, <λόγοι ισορροπιών> και ποιος ξέρει που θα….. καταλήξουν. «Προσεχώς ολίγα από το μενού..»
όλη εργατική δύναμη, ποιοι πολιτικοί και ποιοι κυρίως συνδικάλες θα λογοδοτήσουν;
Με τιμή…Νεόφτωχος (μη κουμμουνιστής).
Κάτι οι μοδάτες καταλήψεις γενικώς, κάτι οι αναταραχές στα πανεπιστήμια, δεν άφησαν ανεπηρέαστο ακόμη και το…..HARVAT(Ι). Άντε τώρα με διάθεση δημοσίου υπαλλήλου μετά από διακοπές και όχι μόνο, να συντονίσεις την τέως, νυν και ελπίζουμε αεί ασυντόνιστη στήλη….. Άντε τώρα να επικαιροποιήσεις με την καμπύλη μάλιστα της μνήμης να έχει πάρει την κατιούσα, ασήμαντα πράγματα και θάματα που έχουν επισυμβεί εν τω μεταξύ στο δήμο…..
Η κινητικότητα των υπαλλήλων ή κάποιες πιθανές εφεδρείες, έδωσαν την αφορμή σε κάποιους αιρετούς….αορίστου ή ορισμένου χρόνου, από ανθρώπους δηλαδή που πιθανότατα δεν έχουν καν ασχοληθεί με το οργανόγραμμα του δήμου, να κραυγάζουν λαϊκίζοντες για την επερχόμενη διάλυση του δήμου, αναβιώνοντας την αποκρουστική για την εποχή που ζούμε Μαυρογιαλούρικη ψηφοθηρική νοοτροπία…..!
Αγαπούλες εν λαώ! Άν μολοταύτα διατείνεστε ότι ενδιαφέρεστε για την αποτελεσματική λειτουργία του δήμου και την ουσιαστική εξυπηρέτηση του πολίτη, η στήλη σας πληροφορεί υπεύθυνα, με όλη την ανευθυνότητα, ότι άλλες είναι οι αιτίες της κακής λειτουργίας των δήμων, της κακοδιοίκησης, της αδιαφάνειας, της μίζας, της σπατάλης της συγκάλυψης και του λαϊκισμού. Ποίους έχει απασχολήσει π.χ η αξιολόγηση των υπηρεσιών του δήμου, η περιγραφή των θέσεων εργασίας, η αξιολόγηση των ουσιαστικών και τυπικών προσόντων των εργαζομένων, η περιγραφή καθηκόντων, ο καθορισμός συγκεκριμένων ετήσιων στόχων στους εργαζόμενους? Έχει σκεφτεί κανείς τα αποτελέσματα που θα επέλθουν από μια αύξηση της παραγωγικότητας των εργαζομένων μόνο κατά 20%;
Αμ το άλλο! Εκείνο για το οποίο όλοι….. κλαψουρίζουν χαιρέκακα στα πηγαδάκια όταν επισυμβεί και αποτινάσουν μετά βδελυγμίας ως τον σατανά; Εκείνο ντε το φαινόμενο των ατασθαλιών που αναβλύζει όταν γεμίσει ο β……. Ποιοι ασχολήθηκαν με τις διαδικασίες που επιβάλλεται να ακολουθούνται για τις προμήθειες υλικών, για τις υπηρεσίες και τις εν γένει δαπάνες του δήμου; και μη πει κανείς ότι υπάρχουν από διατάξεις και Νόμους. Τούτων δεδομένων ο επιθεωρητής δημόσιας διοίκησης έχει φρίξει ο άνθρωπος όπως όλοι γνωρίζουμε<τε>…. ΚΑΛΙΟ ΜΑΝΑΤΖΕΡ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΈΡΩΝ ΠΑΡΆ ΜΑΝΟΥΒΡΑΔΟΡΟΣ ΕΚ ΤΩΝ ΥΣΤΕΡΩΝ>…
Είναι γεγονός ότι όποιος έχει φιλοδοξίες αναγκάζεται να υποκύπτει σε συνεχείς και πάσης (παρά) φύσης συμβιβασμούς. Όσο ποιο μεγάλες είναι οι φιλοδοξίες τόσο πιο επώδυνες είναι οι υποχωρήσεις και οι ανοχές. Όσο πιο αδύναμες ή ανύπαρκτες είναι οι βάσεις ( γνώση αντικειμένου, απειρία, επαγγελματισμός) τόσο πιο αδύναμες είναι και οι αντιστάσεις του ατόμου…
Όμως όπως όλα τα κοινωνικά φαινόμενα έχουν τα όριά τους, έτσι και οι συμπεριφορές έχουν και οφείλουν να έχουν τα δικά τους όρια. Το ερώτημα είναι ποιος τα καθορίζει, ποιος οριοθετεί. Το ερώτημα είναι απλό και εύκολο! Τα όρια καθορίζονται από τον καθένα μας (φιλόδοξο και μη) με βάσει τις αρχές και τις αξίες που έχει επιλέξει να πορευτεί στη ζωή και από το περιβάλλον των συνεργασιών (Νόμοι, συνεργάτες, κουλτούρα) μέσα στο οποίο καλείται να λειτουργήσει…
Τα πολλά ερωτηματικά και ακόμη περισσότερο οι εικασίες που διατυπώθηκαν για τους λόγους παραίτησης πριν ένα χρόνο νεαράς δημοτικού συμβούλου από την θέση που οι δημότες την επέλεξαν δεν έχουν ακόμη διευκρινιστεί. Εύλογα τα ερωτήματα καθόσον οι δημότες δικαιούνται να γνωρίζουν γιατί ένας εκπρόσωπός τους επέλεξε να <προσβάλει> την επιλογή τους ή αναγκάστηκε να αποποιηθεί τον ρόλο που του ανέθεσαν…
«Τι στο δαίμονα τόσος χρόνος! ακόμη και ή υπόθεση ζήμενς βαίνει απ..αισίως στο τέλος της!»
Στα ερωτήματα των δημοτών οφείλει να απαντήσει πρωτίστως ο <πρωταγωνιστής> του σίριαλ, αν δεν το πράξει ο ίδιος(α), τότε έχει υποχρέωση να το κάνει ο επικεφαλής του θιάσου ο οποίος κατά τεκμήριο γνωρίζει επακριβώς τους λόγους της παραίτησης και όχι να καλύπτονται πίσω από το προπέτασμα καπνού που αναδύει η γελοία κατά την άποψή μας φράση «ΓΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥΣ ΛΟΓΟΥΣ»…
Οι καθαρές και ειλικρινείς εξηγήσεις αφενός προστατεύουν τους εμπλεκόμενους και αφετέρου απομονώνουν και αποθαρρύνουν τον κάθε <καλοπροαίρετο> να διακινεί το εμπόρευμα της αθλιότητας από καφενείου εις καφενείον σπιλώνοντας υπολείψεις και μάλιστα νέων ανθρώπων……
Η στήλη δεν συναντήθηκε ποτέ με…Ναπολεόντιες διαδρομές και δεν υιοθέτησε ποτέ υπερφίαλες συμπεριφορές. Πολύ δε περισσότερο δεν ταυτίζεται με κρατικοδίαιτες νοοτροπίες και κομματικοδίαιτες επιδιώξεις. Πιστεύει ότι, από αυτά που έχεις πετύχει στη ζωή για τον εαυτό σου, τεκμαίρεται (ίσως) και ο βαθμός της αναμενόμενης προσφορά σου στα κοινά…
Ξεκαθαρίζει όμως ότι δεν δέχεται κανένα από τα διακινούμενα <σενάρια> περί των αιτίων της συγκεκριμένης παραίτησης, είτε αναφέρονται σε οικονομικο-διαχειριστικούς λόγους, είτε σε ότι άλλο…..βολεύει τον καθένα. Τούτο γίνεται μόνο και μόνο από σεβασμό στην ανθρώπινη αξιοπρέπεια και φυσικά μέχρι να ακουστεί όλη η αλήθεια και να αποκαλυφτούν τα πραγματικά περιστατικά (αν δεν έχουν χεσμένη τη φωλιά τους)…
Ανεξάρτητα πάντως από το ποιοι πραγματικοί λόγοι επέβαλαν την συγκεκριμένη παραίτηση, αγνοώντας προς στιγμή την όποια προσωπική ευθύνη, κάποιοι πρέπει να αναλογισθούν τις δικές τους καθοριστικές παραλείψεις...
Οι νέοι χρειάζονται παραδειγματισμό και διακριτική επίβλεψη κατά τα πρώτα στάδια της σταδιοδρομίας τους. Οι Προϊστάμενοι, οι έμπειροι συνάδελφοι, οι δοκιμασμένοι συνεργάτες έχουν υποχρέωση να συμβουλεύουν, να μεταφέρουν εμπειρία, να εποπτεύουν και να προστατεύουν την αξιοπρέπεια των νεόκοπων, άπειρων και εν πολλίς υπερφίαλων νέων και κυρίως νεαρών (θυλ.)…
Μόνο τις λεμονόκουπες στύβουνε, ξεζουμίζουνε, μεταφορικά και κυριολεκτικά, και κατόπιν τις πετάνε στην συνήθως ασυγχώρητη κοινωνία.
Ο δήμος κύριοι δεν είναι τσιφλίκι κανενός, ούτε πεδίο να παίζετε κρυφτούλι ή ξυλίκι, είναι πεδίο λαμπρό διαφάνειας, αξιοπρέπειας και προσφοράς! Ο δήμος ανήκει στους δημότες. Σεβαστείτε το μισθό που σας δίνουν και κατεβείτε από το καλάμι επί τέλους…
Πριν από τρία χρόνια είχαμε διατυπώσει την άποψη ότι οι δήμοι θα κληθούν να ασκήσουν εκτός από αυτοδιοίκηση αλλά και αυτοδιαχείριση. Οι κάνουλες της κεντρικής διοίκησης κλίνουν σταδιακά, οι πηγές λιγοστεύουν με τον χρόνο και ο δήμος οφείλει να νοικοκυρευτεί, να περιορίσει αντιοικονομικές δαπάνες, να εξαλείψει την διαφθορά, να εξοικονομεί πόρους και όχι να καταφεύγει σε χαράτσωμα όλων των δημοτών.
Δεν φτάνουν τα πρωτοβάθμια προβλήματα με τις…διαχρονικές παραιτήσεις μελών καθώς και τα….ταμειακά ντερτίπια υπαλλήλου, «άλλο και τούτο», έχουμε και ανεξαρτοποιήσεις δημοτικών συμβούλων από την διοίκηση του δήμου και όποιος αντέξει!
Πολλές…Καλμαλίνες κυκλοφορούν στο δήμο τελευταία! Όχι οι πονοκέφαλοι δεν προέρχονται από τις παραιτήσεις, αλλά γιατί σε μερικούς έχει ανοίξει η…. όρεξη και τρωγοπίνουν σε ταβερνεία ανά δημοτικό διαμέρισμα, <λόγοι ισορροπιών> και ποιος ξέρει που θα….. καταλήξουν. «Προσεχώς ολίγα από το μενού..»
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου